אין הגדרה בחוק למשך הזמן בין תום ימי המחלה של העובד לבין מועד מתן האישור הרפואי של רופא קופת חולים. כפי שהמעסיק אינו רשאי להתערב בשיקולי הרפואי למתן אישור המחלה, מספר ימי המחלה שבאישור וכדומה – כך גם בעניין זה. הרופא הוא זה שבסמכותו להחליט לעובד אישור מחלה, גם אם הגיע אליו זמן ניכר אחרי מועד המחלה.